Laufbahn und Bewerbung

   

„Ein jeder trägt eine produktive Einzigkeit in sich, als den Kern seines Wesens;
und wenn er sich dieser Einzigkeit bewußt wird, erscheint um ihn ein fremdartiger Glanz, der des Ungewöhnlichen.“
(Friedrich Nietzsche)

 

Personzentriert: Laufbahn- und Bewerbungsberatung

  • Wussten Sie, dass wir 70% all unserer Kenntnisse an informellen Lernorten sammeln und dieses Wissen erwiesenermaßen beruflich von sehr großem Vorteil ist?
  • Kennen Sie all Ihre Kompetenzen?
  • Ist Ihnen bewusst, dass Sie mit Ihrer Kombination an Ressourcen, Fähigkeiten und Talenten unverwechselbar sind?
  • Haben Sie Lust, Ihre Einzigartigkeit zu entdecken und diese als berufliche Chance zu nutzen? 

Ihr einmaliges Kompetenzspektrum bietet individuelle Möglichkeiten und Lösungen, die Sie beruflich um- und einsetzen können. Neben Ihren beruflichen Fachkenntnissen oder Qualifikationen zählt nämlich zu Ihrer Handlungskompetenz auch all das, was Sie an Wissen im Laufe Ihres Lebens an unterschiedlichen Lernorten, Lernfeldern, Lernsituationen vertieft oder neu erworben haben.    

Mein Angebot: ganzheitlich – stimmig – kompakt 

 1. Kompetenzbilanz und Potential-Analyse

  • Wir erarbeiten gemeinsam ein Portfolio all Ihrer Kompe­tenzen und Qualifikationen.
  • Wir recherchieren die für Sie geeigneten Tätig­keits­felder und Ihre potentiellen Arbeitsmarkt­chancen.

2. Ziel- und Lösungsentwicklung 

  • Wir finden heraus, an welchen Grenzen Sie stehen und welche Hindernisse Sie blockieren.
  • Wir entwickeln Ihre individuellen beruflichen Perspekti­ven oder Alternativen für Ihr weiteres Vorgehen.
  • Wir erstellen Ihren ganz eigenen Fahrplan mit Ihren spezifischen und für Sie attraktiven Zielen. 

  3. Bewerbungsberatung für die Praxis

  • Wir entwickeln und/oder optimieren Ihre Bewerbungsunterlagen.
  • Wir erstellen eine repräsentative, überzeugende Bewerbungs-Mappe, die Ihnen und Ihrem Angebot entspricht.
  • Wir nutzen aktuelle Methoden und Wege der Stellenrecherche.
  • Wir bereiten intensiv, gezielt und zeitnah Ihre Vorstellungs­gespräche vor.                             

 4. Komplementär-Coaching

  • Wir klären während der Einarbeitungszeit Fragen am Arbeitsplatz und/oder in der Familie.
  • Wir entwickeln Ihre Strategie, so dass sich Beruf und Familie möglichst reibungslos vereinbaren lassen.
  • Wir stärken Ihre Selbstmanagementkompetenz und steigern so Ihre Stressresistenz. 
  • Telefonische Hotline: Ich bin für Sie da auch in akuten Fällen!

Gerne gebe ich Ihnen persönlich weitere Auskunft, rufen Sie mich an oder schreiben Sie mir. Wir werden uns kennen lernen und einen gemeinsamen Weg sowie die Dauer unserer Zusammenarbeit festlegen.  

Kontakt und Information unter: 05674 925871 oder via Mail